Questo percorso di apprendimento è stato elaborato nell'ambito di un corso universitario di psicologia del lavoro e delle organizzazioni, da studenti del corso di laurea magistrale Scienze Riabilitative delle Professioni Sanitarie.
L'obiettivo è approfondire un argomento che sta a cuore noi terapisti della riabilitazione, perchè rappresenta un rischio frequente legato alla professione.
Il burnout è una “Sindrome complessa, a componente prevalentemente psichica, che si instaura come risposta a una condizione di stress lavorativo prolungato” (Tomei, Tomao, Sancini, 2003). In ambito lavorativo lo stress viene considerato come una difficoltà di adattamento reciproco, tra l’individuo e l’organizzazione, che comporta uno squilibrio tra le richieste organizzative e le risorse personali del soggetto di affrontarle.
Volendo dare una definizione più precisa, lo stress dovuto al lavoro è un insieme di reazioni fisiche ed emotive dannose che si manifesta quando le richieste poste dal lavoro non sono commisurate alle capacità, risorse o esigenze del lavoratore (Michie, 2002).
Vedremo in seguito quali sono le cause, le conseguenze, come valutare e prevenire il burnout. Essendo un corso di laurea volto al management sanitario, abbiamo ritenuto opportuno inserire anche un'appendice normativa.
Giorgia Di Napoli il
Davide Considerato il
Claudia Vitaterna il
Alessia Francesca Patti il
Sara Romanelli il
Ester Mignolli il
Alessia Scialpi il
Maria Letizia Grassi il
Roberta Romano il
Antonella Lamboglia il
virginia Moretti il
samuele lazzaretti il
Alice Di Giovanni il
Alba Ravoni il
Roberta De Salve il
Anna Maria Ojeda il
Irene Virgili il
Per favore accedi per lasciare un commento.